I juli tillkännagav Metsä Group att koncernen planerar ett program för kostnadsbesparing och lönsamhetsförbättring på 300 miljoner euro i syfte att förbättra resultatet och effektiviteten och säkerställa konkurrenskraften. Huvuddelen av kostnadsbesparingarna utgörs av minskade externa kostnader. Metsä Group avser också att dra ned på de fasta kostnaderna och tillkännagav därför den 2 oktober att man kommer att inleda lagstadgade förhandlingar i de länder där koncernen har verksamhet.
I Finland har de lagstadgade förhandlingarna nu slutförts. Det bedömda behovet är en minskning av personalstyrkan med 540 fasta tjänster. Som ett resultat av de lagstadgade förhandlingarna kommer 520 fasta tjänster att upphöra, och maximalt 440 personer kommer att sägas upp. I dessa siffror ingår neddragningarna på Metsä Board i Finland. Metsä Board är ett börsnoterat företag som ingår i Metsä Group. Utanför Finland pågår de lagstadgade förhandlingarna fortfarande delvis.
”Det här är ett mycket tråkigt besked för hela vår engagerade arbetsgemenskap. Men det är en oumbärlig del av den resultatvändning som vi siktar på. Vår verksamhetsmiljö har förändrats avsevärt, och marknadsläget är fortfarande mycket utmanande”, säger Metsä Groups koncernchef Jussi Vanhanen. Metsä Group erbjuder sina anställda omfattande stöd för att anpassa sig till situationen.
Avsatta kostnader för programmet för kostnadsbesparing och lönsamhetsförbättring redovisas i resultatrapporten för årets sista kvartal.